Asegura uno de los grandes errores del Estado es que ha relegado los recursos humanos
Uno de los grandes errores como del Estado Dominicano, es que han relegado los recursos humanos, a pesar de estos agentes el centro fundamental de cualquier proceso de reforma y modernización institucional, afirmó el encargado de Sistema de Carrera de la Oficina Nacional de Planificación, ONAP.
El doctor Gregorio Montero, dijo que como país, "podremos hacer todos los esfuerzos de reformas y modernización institucional, pero si no trabajamos desde una perspectiva técnica y científica los recursos humanos de que disponemos no hay posibilidades de sostener las reformas".
El funcionario de la ONAP, sostiene que el centro fundamental de cualquier proceso de reforma y modernización lo constituyen los recursos humanos.
El doctor Montero se pronunció en esos términos durante el taller "Socialización de la Ley No.02-06, del 10 de enero del 2006, de Carrera Administrativa del Congreso Nacional y sus Reglamentos No. 01-06, del 1 de agosto del 2006, impartido a los encargados departamentales de la Cámara de Diputados, en el hotel V Centenario.
En su conferencia titulada "El papel de la Carrera Administrativa en el Proceso Institucional", Montero, reiteró que dentro del "grave error" como nación, "es que de nada vale que hacer leyes, estructuras organizativas, procedimientos, aplicación tecnológicas, sino modernizamos a los seres humanos que serán los responsable de llevar a cabo todo lo que desarrollamos".
Al referirse a la Camarera Administración, entiende que a veces, ni siquiera se entiende para que existan diversas instituciones públicas en el Estado. Hoy día, expresó, "gracias a Dios, la Carrera Administrativa ocupa un lugar de relevancia a nivel de opinión pública".
En ese sentido, saludo la decisión de la Cámara de Diputados, de colocar los recursos humanos como en centro de sus trabajos. Recordó que el Estado constituye el conjunto de instituciones jurídico y político sobre las bases de las cuales se ha organizado la nación.
El encargado de Sistema de Carrera de la ONAP, destacó que hay corrientes que han planteado que no solo el Poder Ejecutivo desarrollada actividades administrativas del Estado, sino que otros poderes del Estado, o especiales desarrollan actos que hay que tomarlos en cuenta.
El taller organizado por la oficina de Proyecto de Modernización y Fortalecimiento Institucional de la Cámara de Diputados", que preside José Rijo. Las palabras de bienvenida estuvieron a cargo de la licenciada Alfonsina Encarnación, presidenta del Comité Técnico de Gestión de la Cámara de diputados y Raisa Crespo, Oficial de Gobernabilidad del PNUD.
Participaron como expositores los doctores Romeo Ramlakhan, con el tema La Carrera Administrativa en el marco del desarrollo institucional y fortalecimiento de la Cámara de Diputados; doctora Lelis Santana, directora del Departamento de Elaboración de Actas de Sesiones de la Cámara de Diputados, con el tema Estructura de la Ley no. 02-06, de Carrera Administrativa, principios generales.
Derechos y Deberes de los agentes a la luz de la Ley de Carrera y su Reglamento, por el licenciado Elpidio Bautista, Consultor Jurídico; Clasificación de Personal, e ingreso a la Carrera, capacitación, evaluación y desarrollo, por el licencia Henry Santos, entre otros temas planteados.
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jueves, 6 de diciembre de 2007
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